强迫劳动罪的四要件是哪些?

强迫劳动罪的四要件有：1、主体是雇佣单位和为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的行为人；2、主观上是故意的心态；3、客体是劳动者的人身自由，又侵犯国家劳动管理制度；4、客观方面表现为违反劳动管理法规，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，情节严重的行为。

法律依据

《刑法》第二百四十四条以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。