劳动合同第25条内容是什么?

恨不能遗忘
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劳动合同法第25条规定了劳动合同无效或者部分无效的情形,比如劳动合同中单位免除自己责任,而规定员工违约责任的,或者合同订立过程中有欺骗胁迫行为,都构成劳动合同无效。双方对合同效力有争议,可以申请劳动仲裁。

恨不能遗忘 2024-12-08 09:40:41

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